在湖南江永县千家峒瑶族乡凤岩山村的香芋田里，65岁的李建国蹲下身子，抓起一撮土，拍了照片发到工作群里，反馈说“土壤缺钾，得赶紧补”。不到十分钟，县里三位退休农技专家就在网上开起了“云端会诊”，给香芋种植出谋划策。这场景，正是江永县“银发人才”助力乡村振兴的生动写照。
近年来，江永县创新搭建“银发人才库”，让500多名退休干部、教师、农技专家重新“上岗”。他们凭借专业经验和满腔热忱，成了基层治理和产业发展的重要力量。
在农业技术指导方面，老专家们那可是相当给力。粗石江镇万亩香柚基地里，72岁的退休农技专家周茂松拿着放大镜，带着农户蹲在香柚树下，仔细观察叶片背面的红蜘蛛。他一边用树枝在地上画示意图，一边讲解：“这些害虫会‘打游击战’，防治不能单一，得用‘立体防控’战术。”说完，他还点开自己做的3D防治动画，复杂的农技知识一下子就变得通俗易懂，农户们看得连连称赞。
江永县还专门开发了“银龄智汇”平台，让老专家的经验能更好地发挥作用。他们把多年积累的农技知识拆成200多个一分钟的短视频，农户们啥时候想学，打开手机就能看。平台还有“扫码问诊”功能，农户遇到难题，不用出门，上传作物病害照片，系统就能自动匹配对应领域的专家，实现“线上把脉、精准开方”。
“银发力量”在乡村治理中也发挥着重要作用。夏层铺镇的“老法官调解室”里，退休法官黄明生正在调解一起持续三年的宅基地纠纷。他先泡上瑶族特色油茶招待双方当事人，等气氛缓和了，指着墙上的村貌老照片说：“三十年前，你们两家还一起养过牛、共过事呢，这份情分可不能丢。”见当事人有点动容，他又拿出手机里的宅基地3D建模图：“按新规划方案，两家门前都能留出独立停车位，不影响通行，停车问题也能解决。”两个小时后，原本剑拔弩张的双方顺利签字和解。
如今，“银发智囊团”已经渗透到江永县乡村治理的各个环节。38名退休干部一起制定的《江永县特色农业三年规划》，还被湖南省农业农村厅评为优秀案例。退休老教师们搞的“四点半课堂+非遗工坊”模式，累计给1.2万人次留守儿童提供了课后辅导和非遗传承教学。在旧城改造项目里，退休住建局长带着青年干部深入社区绘制“民情拼图”，直接优化了3处管网设计方案，更贴合居民生活需求。
在产业协作上，“银发力量”和青年力量配合得也十分默契。松柏瑶族乡的高山云雾茶项目里，老茶农传承古法制茶工艺，保证茶叶的“老味道”；年轻人则负责直播带货、线上营销，拓宽销售渠道。去年，这个项目销售额突破800万元，传统产业和新业态完美融合。老支书盘旺生感慨：“我们出‘老味道’，年轻人加‘新佐料’，这乡村振兴的宴席是越做越丰盛。”
据统计，近年来，江永县“银发人才”带动培育了1800多名新型职业农民，促成37个乡村产业项目落地见效。江永县委人才办相关负责人说：“这些老同志就像陈年山茶油，越沉淀越香醇。他们用岁月积累的老经验，配上时代发展的新条件，为乡村振兴炒出了特色菜，给基层发展注入了持久活力。”
江永县的“银发力量”，正以自己的方式，为乡村振兴添砖加瓦，让乡村的未来充满希望。
